Une histoire
Optimiste de nature, Laurence s’est forgé une compréhension des enjeux organisationnels et RH des entreprises à travers un parcours de RH varié de 14 ans principalement chez L’Oréal à travers plusieurs postes à responsabilités dans des environnements complexes et exigeants (RRH, Responsable Formation, Fonctions opérationnelles usines et corporate).
Passionnée de chant et de théâtre, elle accompagne avec une énergie positive, un leadership inspirant favorisant la prise de conscience et la mise en mouvement durable.
Laurence allie un regard bienveillant porté sur ce qui fait l’unicité de la personne ou du groupe et un haut niveau d’exigence. Une maitrise des techniques de l’acteur grâce à 8 ans de pratiques théâtrales, un peu de folie et beaucoup de curiosité font émerger chez ses coachés des solutions créatives.
Executive Coach Certifiée RNCP spécialisée en Coaching individuel et systémique avec International Mozaik ,
Certifiée Expert Praticien en Psychologie Positive au travail (Centrale Supélec & Positran)
Certifiée Praticien PNL (IFPNL) et Praticien ANC (Approche Neurocognitive & Comportementale)
Certifiée Process Communication,
Formée à la CNV (Communication non Violente)
Diplômée du master en management Grenoble École de Management 2004
Une empreinte
SA RAISON D’ÊTRE
Accompagner avec passion et engagement les personnes et les organisations dans leur transformation positive, sous forme de coachings individuels, de coachings collectifs ou de séminaires/workshops.
SON EXPERTISE
Le leadership positif
Manager avec bienveillance ET exigence
La communication assertive au service de l’affirmation de soi
L’intelligence émotionnelle et la gestion du stress
La prise de parole en public
Le bien-être au travail et l’engagement
SA SINGULARITÉ
Son expérience des enjeux opérationnels humains donne à Laurence cette capacité unique à faire émerger et renforcer les talents et l’unicité de chacun(e) pour une performance authentique.
SES ASTUCES
Un état d’esprit positif, une douce confrontation avec le sourire, une capacité à incarner un role model sur ses pratiques et un grain de folie font vivre des expériences de transformation positives et pétillantes à ses coachés.